SERVIZIO: Servizi Demografici, Stato Civile, Elettorale – C.E.Cir.
Informazioni
Telefono | 0776 298419 | |
Indirizzo ufficio | Via Piano Tommaso, Cassino (FR) | |
PEC | servizio.protocollo@comunecassino.telecompost.it | |
L'ufficio appartiene a | Area Servizi |
RESPONSABILE: PASQUALE LOFFREDO
POSIZIONE ORGANIZZATIVA: CANESSA MARCELLO
marcello.canessa@comunecassino.it | ||
Telefono | 0776 298419 |
L’ufficio si occupa di:
- Monitoraggio dell’attuazione del D.Lgs. 267/2000, dello statuto comunale e dei regolamenti comunali attuativi dell’autonomia locale;
- Ricerche e studi per le attività di programmazione a sostegno delle azioni strategiche e direzionali degli Organi istituzionali e della dirigenza
- Analisi della legislazione
- Consulenza in materia di contratti e predisposizioni della relativa documentazione
- Monitoraggio dell’esecuzione dei contratti in relazione agli adempimenti formali
- Gestione della documentazione amministrativa (protocollo- archivio)
- Pianificazione e gestione del personale (aspetti giuridici generali)
- Formazione
- Monitoraggio del sistema organizzativo
- Supporto alla preparazione dei piani di produttività
- Definizione di piani e programmi in raccordo con tutti i settori
- Costituzione, implementazione e gestione della banca dati delle delibere con metodologie e tecniche avanzate
- Consulenza in materia contrattuale per tutti i settori; assistenza alla stipula dei contratti;
- Raccordo con il servizio che opera sui processi deliberativi
- Gestione della fase di ingresso della documentazione nel sistema organizzativo comunale (protocollo); distribuzione della stessa ai settori competenti; archiviazione di atti e documenti mediante il sistema di protocollo integrato.
- Gestione dei dati e dei fascicoli relativi al personale (aspetti giuridici)
- Rilevazione e controllo delle presenze giornaliere
- Gestione delle attività di competenza in materia di ferie, permessi, congedi, aspettative, diritto allo studio, trasferimenti, mobilità, missioni, comandi, distacchi (per quanto di competenza, aspetti generali);
- Definizione e gestione di piani di formazione in raccordo con i dirigenti dei diversi settori ed analisi e monitoraggio dei bisogni organizzativi
- Utilizzo di metodologie per l’analisi e la razionalizzazione delle procedure, in raccordo con i dirigenti dei diversi settori
- Definizione del tipo e del livello dei controlli di gestione in raccordo con il settore che si occupa di risorse finanziarie